Specjalista/ka ds. archiwizacji

WYNAGRODZENIE :
WYMAGANIA OBOWIĄZKOWE:
  • wykształcenie min. średnie,
  • minimum 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
  • znajomość przepisów dotyczących archiwizacji dokumentów i ochrony danych osobowych,
  • dobra organizacja pracy i skrupulatność,
  • umiejętność pracy z dokumentacją papierową i elektroniczną,
  • znajomość pakietu MS Office.

 

OPIS STANOWISKA

Rodzaj umowy: umowa o pracę

Wymiar etatu: 1/2

Liczba wolnych stanowisk: 1

Miejsca wykonywania pracy: ul. Leopolda 31, 40-189 Katowice

Data ogłoszenia: 25.02.2026 r.

Termin zgłaszania aplikacji: 27.03.2026 r., godzina 16.00

NAZWA INSTYTUTU
CODZIENNE ZADANIA:

Osoba zatrudniona na ww. stanowisku będzie odpowiedzialna za:

  • prowadzenie i nadzór nad archiwum zakładowym,
  • klasyfikowanie, ewidencjonowanie oraz archiwizowanie dokumentacji zgodnie z obowiązującymi przepisami,
  • przygotowywanie dokumentacji do przekazania do Archiwum Państwowego lub brakowania,
  • opracowywanie i aktualizację instrukcji kancelaryjnej oraz procedur archiwizacyjnych,
  • kontrolę terminów przechowywania dokumentów,
  • wsparcie merytoryczne pracowników w klasyfikowaniu i kwalifikowaniu dokumentacji,
  • przygotowywanie zestawień, raportów oraz udostępnianie dokumentacji na potrzeby uprawnionych jednostek.
BENEFITY:

Oferujemy:

  • umowę o pracę,
  • pracę w instytucie badawczym o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • elastyczne godziny pracy, pracę w trybie stacjonarnym,
  • udział w szkoleniach – m.in. darmowe kursy językowe (angielski, hiszpański, niemiecki, włoski) dla wszystkich pracowników,
  • bogaty pakiet socjalny – dofinansowanie do wypoczynku pracowników, świadczenia świąteczne, dofinansowanie do „zielonej szkoły”,
  • stabilność zatrudnienia – średni staż pracy naszych pracowników to ponad 9 lat,
  • prywatną opiekę medyczną PZU,
  • karnety sportowe,
  • Pracowniczy Program Emerytalny,
  • grupowe ubezpieczenie na życie.

 

 

 

Złożenie oferty potwierdza zapoznanie się kandydata do pracy z zamieszczoną w treści ogłoszenia rekrutacyjnego informacją o przetwarzaniu jego danych osobowych, a także stanowi wyraźne działanie potwierdzające wyrażenie przez niego zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w jego ofercie pracy (CV).

Jednocześnie uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.

Błąd: Brak formularza kontaktowego.

This will close in 0 seconds

This will close in 0 seconds