Starszy Specjalista ds. organizacyjno-prawnych

WYNAGRODZENIE :
WYMAGANIA OBOWIĄZKOWE:
  • wykształcenie wyższe i roczne doświadczenie zawodowe;
  • 3-letnie doświadczenie zdobyte w jednostkach sektora finansów publicznych, w szczególności w jednostkach z sektora szkolnictwa wyższego i nauki;
  • samodzielność działania; dokładność, staranność przy wykonywanych zadaniach; umiejętność pracy pod presją czasu;
  • obsługa programów OFFICE 365, LEX lub LEGALIS;
MILE WIDZIANE:
  • ukończony kierunek prawo lub administracja albo 3-letnie doświadczenie w zakresie pracy związanej z obsługą prawno – organizacyjną w jednostkach publicznych;
  • Doświadczenie w stosowaniu przepisów prawa powszechnie obowiązującego oraz regulacji wewnętrznych obowiązujących w organizacji;
  • Samodzielność w wykonywaniu zadań, orientacja na cel;
  • doświadczenie w obsłudze EZD.
OPIS STANOWISKA

Nr ref.: CŁ_DP_1_2025

Rodzaj umowy: umowa o pracę   
Wymiar etatu: cały etat 
Liczba stanowisk pracy: 1   
Miejsce wykonywania pracy: Warszawa, ul. Poleczki 19    

Dokumenty:

  • CV  

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie wymaganych dokumentów drogą elektroniczną poprzez przycisk APLIKUJ do dnia 22 stycznia 2025 roku.   

Dokumenty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane.  

Skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione o ich terminie telefonicznie lub drogą elektroniczną.  

Informacja o wyniku naboru na powyższe stanowisko zostanie opublikowana na stronie internetowej Centrum.

NAZWA INSTYTUTU
CODZIENNE ZADANIA:
  • obsługa rejestrów prowadzonych przez Departament Prawny;
  • przygotowywanie wniosków zakupowych i procedowanie wniosków zakupowych, za które merytorycznie odpowiada Departament Prawny;
  • przygotowywanie projektów pism i innych dokumentów dot. Departamentu Prawnego (w tym pełnomocnictw, upoważnień);
  • prowadzenie spraw w zakresie dostępu do informacji publicznej;
  • wsparcie radców prawnych w ich zadaniach merytorycznych np. poprzez wyszukiwanie orzeczeń lub stanowisk doktryny w określonej sprawie;
BENEFITY:
  • Możliwość zdobycia unikalnego doświadczenia zawodowego;
  • Inwestowanie w rozwój pracownika (szkolenia, nauka języka angielskiego);
  • Praca w organizacji badawczo-rozwojowej nastawionej na koordynację i realizację innowacyjnych, prestiżowych projektów B+R;
  • Atrakcyjna oferta benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, abonament sportowy).

This will close in 0 seconds

This will close in 0 seconds